Teaming: la habilidad de trabajar en equipo en entornos cambiantes
Si estas agotado de planificar el trabajo de tu equipo y que después aparezca algo imprevisto y esa planificación no sirva para nada. Y si ya te diste cuenta de que no se trata de planificar mejor, porque tendrías que tener la bola de cristal para anticipar las cosas que pasan en este mundo.
Y entonces te preguntás: ¿cómo se hace para trabajar mejor en medio de este caos?
La habilidad que estás buscando se llama Teaming, que es la habilidad de hacer el trabajo al mismo tiempo que se descubre cómo hacerlo. O sea, reemplazar la planificación por la habilidad de ajustarse mutuamente de manera sincronizada y en tiempo real.
Es un modo de organización que utiliza bastantes técnicas de la improvisación, solo que en el mundo del trabajo improvisar parece mala palabra, pero si pensás cómo funcionan otras disciplinas, el deporte, el arte, las organizaciones terroristas, también hoy ejércitos más modernos, los equipos de rescatistas, y las guardias de urgencias médicas, vas a darte cuenta cómo la improvisación es una técnica mucho más efectiva para enfrentar entornos cambiantes... y mucho más compleja, por eso en este curso te explico cómo desarrollarla. Para que tu equipo pueda sacarse esa sensación de no embocarle con lo que planificaron, de estar siempre llegando tarde, o teniendo que apagar incendios, y que en cambio puedan desempeñarse en entornos de incertidumbre fluyendo con eso, es más, casi que hasta les resulte divertido.
